HEY,
Ik ben Joyce!
Organisatie Adviseur
Als Organisatie Adviseur, adviseer en ondersteun ik (beginnende) organisaties bij organisatorische en veranderkundige vraagstukken. Hierbij maak ik gebruik van mijn theoretische kennis en jarenlange werkervaring binnen dynamische en complexe omgevingen. De afgelopen jaren heb ik mijn kwaliteiten in kunnen zetten in managementfuncties en als directeur in de sectoren onderwijs en kinderopvang en ben ik vanaf 1 februari 2021 als zelfstandige gestart. Naast een pedagogische achtergrond, heb ik een stevige bedrijfskundige achtergrond. Hiervoor heb ik zowel de master Sociaal-organisatorische Bedrijfskunde als de post-master Psychologie van Organisatieverandering, beide aan de Radboud Universiteit, afgerond.
Een organisatie is een samenwerking tussen mensen die door interactie met elkaar betekenis geven aan deze organisatie. In onze werkwijze staat dan ook de mens centraal, zonder het belang van de organisatie uit het oog te verliezen. Het is van belang om werkprocessen op een dusdanige manier in te richten waardoor medewerkers voldoende regelcapaciteit bezitten om problemen zelfstandig op te kunnen lossen. De inrichting van systemen (HR, financieel etc.) dienen ondersteunend te zijn aan deze werkprocessen. Door zowel de werkprocessen als de systemen op een goede manier in te richten ontstaat een ‘rijke’ organisatie, waar de kwaliteit van arbeid hoog is.
Verandertrajecten
Structuuraanpassingen
Procesoptimalisatie
02
Portfolio
Jan. 2022 – Heden
Kwartiermaker Oudersteunpunt
Stichting Samenwerkingsverband PO en VO 30.02
Als kwartiermaker ga ik aan de slag om een onafhankelijk ouder- en jeugdsteunpunt binnen het Samenwerkingsverband Roosendaal – Moerdijk PO en het Samenwerkingsverband VO Roosendaal e.o. te realiseren.
Okt. 2021 – Heden
Beleidsadviseur Nationaal Programma Onderwijs
Gemeente Roosendaal
Als beleidsadviseur NPO ben ik verantwoordelijk voor:
- Aanbod gemeente vorm geven in het kader van NPO;
- Verbinden van NPO met andere beleidsterreinen zoals bijvoorbeeld Onderwijsachterstandenbeleid, Gelijke Kansen Alliantie en de Jeugdzorg;
- Inzetten van NPO middelen op een adequate manier.
- Aanbod gemeente vorm geven in het kader van NPO;
- Verbinden van NPO met andere beleidsterreinen zoals bijvoorbeeld Onderwijsachterstandenbeleid, Gelijke Kansen Alliantie en de Jeugdzorg;
- Inzetten van NPO middelen op een adequate manier.
Feb. 2021 – Heden
Coördinator Kindcentra
Gemeente Halderberge
In opdracht van de gemeente Halderberge ben ik aangesteld het proces te begeleiden
ten behoeve van het opzetten van kindcentra aan de hand van het visiedocument
kindcentra. Dit betreffen negen scholen die in samenwerking met kinderopvang
gedeeltelijk of volledig zullen worden omgevormd tot integraal kindcentrum.
Sept. 2021 – Jan. 2022
Beleidsmedewerker Leerplicht / RMC en Passend Onderwijs
Gemeente Halderberge
Beleidsmedewerker Sociaal Domein voor de gebieden Leerplicht / RMC / Voortijdig Schoolverlaten en Passend Onderwijs (REA).
03
Skills
Analytisch
90%
Coaching
90%
Besluitvaardig
95%
Probleemoplossend
95%
Samenwerken
90%
Betrouwbaar
100%
Ik heb Joyce leren kennen als een hele kundige en prettige collega. Ze is in staat snel een situatie te overzien en adequaat te handelen passend bij deze situatie. Ze heeft een kritische, maar zeker verbindende en positieve manier van werken. Ze is altijd op zoek naar nieuwe inzichten en kan deze ook inzetten zodra het gepast is. In het projectmatig werken heeft zij al hele mooie resultaten behaald, maar ook in het bestendigen van afspraken en het implementeren van beleid kun je aan haar toevertrouwen.
Joyce is een maatschappelijk betrokken mens en zal zich hier ook altijd tot het uiterste voor inspannen.
Bianca Fokker
Manager Peuter & Co
04
Contact
Let's chat!
Neem gerust contact op voor meer informatie of een vrijblijvend oriëntatiegesprek.
- j.bootsma@joyz-os.nl
- 06 18 23 18 67
KVK-nummer: 81675879
BTW: NL003598410B64
IBAN: NL 95 RABO 0364 0737 80